Radca pre talentové politiky - junior

Miesto výkonu práce

Bratislava

Nástup

Ihneď (dohodou)

Typ pracovnej ponuky

Trvalý pracovný pomer

Mesačný plat

od 1500 €

Cez tvorby lepších inovačných a technologických politík pomôžeš transformovať Slovensko na inovatívnejšiu a konkurencieschopnejšiu ekonomiku. 

Náplň práce

Chceš sa podieľať na tvorbe Slovenska ako krajiny zaujímavej pre šikovných ľudí – slovenských aj zahraničných? 

Hľadáš prácu, ktorá má zmysel a kde sa budeš môcť kariérne rozvíjať? 

Láka ťa práca v štátnej správe s inovatívnym prístupom k tvorbe politík?  

Chceš prispieť k pozitívnej zmene na Slovensku? 

Ak si na tieto otázky odpovedal/a kladne, táto práca je pre teba ten správny fit! Do talentovej jednotky na VAIA hľadáme dvoch zanietených juniorov/ky, ktorí budú spolu so seniornými členmi nášho tímu pracovať na tvorbe a realizácií talentových politík. 

Pre lepšiu predstavu o talentových politikách si prečítaj našu publikáciu Magnet pre talent a Národnú stratégiu pre výskum, vývoj a inovácie do roku 2030. 

Čo od teba očakávame(hľadáme dvoch ľudí a  náplň práce vyskladáme podľa profilov kandidátov/tok): 

• Príprava analytických podkladov pre tvorbu politík;  
• Organizácia okrúhlych stolov a rokovaní;
• Koordinácia interných a externých partnerov v súvislosti s realizáciou aktivít (neziskové organizácie, súkromný sektor, relevantné orgány verejnej správy) a komunikácia s nimi; 
• Rozpracovávanie nápadov do konkrétnych krokov a zabezpečenie ich napĺňania (v spolupráci so seniornými členmi tímu); 
• Pripomienkovanie relevantnej legislatívy, účasť na pracovných skupinách;
• Spolupráca s interným komunikačným tímom na komunikácií našich aktivít;  
• Ad hoc operatíva; 
• anglický jazyk na úrovni C1.

Príklady projektov, na ktorých teraz pracujeme alebo ktoré pripravujeme:  

• zisťujeme, ktoré administratívne prekážky  sťažujú Slovákom/Slovenkám zo zahraničia, prípadne zahraničným pracovníkom, príchod a usadenie sa na Slovensku a riešime to priamo so zodpovednými ministerstvami;  
• pripravujeme portál s informáciami, ktoré uľahčia príchod a usadenie sa na Slovensku;  
• sledujeme a vyhodnocujeme, ako sa plnia projekty, ktoré sme už spustili (podpora rozvoja vedúcich pracovníkov na VŠ, jazykové vzdelávanie pre cudzincov);  
• vytvárame prostredie na to, aby zastupiteľské úrady mohli byť aktívne pri hľadaní šikovných ľudí, ktorí môžu prísť na Slovensko pracovať alebo študovať. 

Koho hľadáme

• Zaujímajú ťa témy rozvoja ľudského kapitálu;
• Si čerstvý/á absolvent/ka VŠ alebo máš menej ako 3 roky pracovných skúseností;  
• Vieš dobre pracovať s textom, najmä rýchlo porozumieť podstate a vysvetliť ju iným (písomne alebo ústne); 
• Ovládaš minimálne základy kvantitatívnych a kvalitatívnych výskumných metód; 
• Máš skúsenosť s realizáciou aktivít (napr. podujatie) od nápadu cez exekúciu až po vyhodnotenie;  
• Baví ťa zapájať sa do vytvárania nových nápadov, ale nebojíš sa ani “operatívy”; 
• Vieš dohliadnuť na to, aby sa proces hýbal a nápady sa pretavovali do reality; 
• Ak si život v zahraničí hoci aj krátkodobo vyskúšal/a na vlastnej koži, je to skvelý bonus; 
• Preferuješ prácu v neformálnom prostredí; 
• Chceš získať skúsenosti vo verejnom sektore.

Prečo si vybrať nás

• Zanietený tím so skúsenosťami z rôznorodého prostredia – zo súkromného i verejného sektora, so zahraničnými skúsenosťami i so znalosťou domáceho prostredia, z akademického aj inovačného prostredia, doplnený o talentovaných čerstvých absolventov
• Rýchle uplatnenie výsledkov – úzke prepojenie stratégie, analytiky a implementácie v rámci jednej sekcie
• Možnosť kariérne rásť v úplne novej štrukturálnej téme, ktorá bude Slovensko ekonomicky ťahať v nasledujúcich rokoch
• Neformálna start-upová kultúra, kde je vítaná vlastná iniciatíva, kreativita a spätná väzba

Kto sme a čo robíme

Výskumná a inovačná autorita (VAIA) je útvar Úradu podpredsedu vlády pre Plán obnovy a znalostnú ekonomiku, zodpovedný za tvorbu a koordináciu výskumných a inovačných politík s cieľom transformovať Slovensko na ambicióznu a inovatívnu krajinu. VAIA vznikla na Úrade vlády v roku 2021 a organizačne funguje ako samostatná sekcia pod podpredsedom vlády SR pre Plán obnovy a znalostnú ekonomiku. Náš tím zanietených odborníkov postupne rastie a aktuálne má 45 členov.

Medzi hlavné zodpovednosti VAIA patrí:

• Príprava a napĺňanie Národnej stratégie výskumu, vývoja a inovácií.
• Implementácia Komponentu 9 Plánu obnovy – máme teda zodpovednosť za investície, ale aj potrebné reformy v mimoriadne dôležitej oblasti inovačnej a technologickej politiky.
• Koordinácia aktivít Stratégie výskumu a inovácií pre inteligentnú špecializáciu (RIS3) ako podmienky čerpania prostriedkov z Fondov EÚ na výskum, vývoj a inovácie.
• Úloha sekretariátu Rady vlády pre vedu, techniku a inovácie.

Hodnoty VAIA

1. Maximalizujeme verejný záujem: VAIA je transparentná inštitúcia, ktorá vždy maximalizuje verejný záujem a kladie ho nad záujem konkrétnych jednotlivcov, firiem či organizácií. Budujeme znalostnú, nie “známostnú” ekonomiku. Presadzujeme riešenia v prospech celej spoločnosti, nie jej vybraných častí. Transparentným správaním a komunikáciou budujeme dôveru. 
2. Konáme kompetentne: VAIA chce zásadne transformovať oblasť výskumu, vývoja a inovácií na základe objektívnych dát, znalosti najlepšej dostupnej medzinárodnej praxe a dôsledného vyhodnocovania alternatív. Záleží nám na odbornosti našich postupov a stanovísk a profesionalite nášho vystupovania a komunikácie. Hovoria za nás výsledky, nie marketing.   
3. Spolupracujeme s rešpektom: Vo VAIA vytvárame neformálne prostredie, v ktorom sme si nápomocní. Rešpektujeme kolegov a partnerov bez ohľadu na ich postavenie v štátnej správe, osobnú afinitu alebo zhodu v politických či iných názoroch. Dbáme na to, aby sa každý člen tímu cítil bezpečne a nebol vystavený ubližujúcemu konaniu. Kolegom a partnerom a priori dôverujeme a predpokladáme pri konaní dobrý úmysel.  
4. Zlepšujeme sa neustále: VAIA je učiacou sa organizáciou. Nevieme všetko, robíme chyby a aktívne podnikáme kroky na odstránenie vlastných “slepých miest”. Sme zvedaví a aktívne experimentujeme. Voči prípadným neúspechom a zlyhaniam si budujeme odolnosť. Neprezentujeme VAIA ako výnimočný útvar, jednorožca či ostrovček a chápeme, že sme súčasťou celku, v ktorom platia rovnaké pravidlá pre všetkých. 

Ďalšie benefity

• pravidelné odmeny   
• pružný pracovný čas   
• príspevok na stravovanie formou stravovacej karty alebo poskytnutím finančného príspevku na účet   
• zvýšený výmer dovolenky o 1 týždeň nad rámec zákona + 3dni v kalendárnom roku na regeneráciu   
• prístup k rekreačným zariadeniam Úradu vlády  
• plne hradená PN počas 10 kalendárnych dní   

Ideš s nami do toho? Daj nám o sebe vedieť.

Ak hľadáte novú profesionálnu výzvu a zaujala Vás táto pozícia, zašlite nám Váš životopis a motivačný list (rozsah: 300-600 slov) na e-mailovú adresu: vaia@vlada.gov.sk

Budeme sa tešiť na stretnutie na pracovnom pohovore.